Ведущий специалист по подбору и адаптации персонала

Управление персоналом, тренинги

Обязанности:

  • поиск и подбор персонала (среднего уровня, топ позиции) для крупнейшего оборонного предприятия региона;
  • выстраивание коммуникаций отдела с директорами производств и руководителями направлений в части работы с персоналом;
  • использование передовых методик поиска персонала (прямой поиск, hunting, smm, работа с рекомендациями и т.д.);
  • проведение мероприятий по оценке ключевых компетенций кандидата (STAR интервью, тестирование, кейсы и т.д.) в зависимости от профиля должности;
  • полная координация процесса закрытия вакансии (организация собеседований, проверки документов кандидата и т.п.);
  • участие в проектах по созданию и формализации hr-процессов в компании.

Требования:

  • наличие высшего образования;
  • самостоятельность, умение брать на себя ответственность, от начала до конца вести проект;
  • отличные навыки поиска персонала, применение нестандартных подходов, прямой поиск;
  • опыт ведения от 20 вакансий (middle, top уровень) одновременно;
  • навык ведения переговоров на высоком уровне.

Условия:

  • локация - г. Ижевск;
  • конкурентоспособный уровень дохода;
  • работа в крупной компании - лидере в своем сегменте;
  • официальное оформление согласно ТК РФ;
  • возможности профессионального и карьерного роста.
Отправить резюме
Выберите
Выберите
Согласие кандидата на обработку персональных данных
Узнавайте первым

Подпишитесь, чтобы получать информацию о самых интересных событиях, новых коллекциях и выгодных предложениях.

обработку моих персональных данных в соответствие c Политикой Конфиденциальности и Пользовательским соглашением